Personal & Nachwuchs
Die Regionalmanagement Nordhessen GmbH koordiniert in Kooperation mit MoWiN.net e.V. zentrale Maßnahmen zur Stärkung der Region und der in Nordhessen ansässigen Unternehmen.

Die Basis für eine positive Entwicklung, sowohl für Neu-Investitionen/-Ansiedlungen, als auch für die ansässigen Unternehmen, bildet das verfügbare Mitarbeiterpotential. Daher sind Maßnahmen im Personalmarketing von hoher Bedeutung und nehmen im Rahmen des Standortmarketings eine zentrale Funktion ein. Diese sind in regionale (Innenmarketing) und überregionale (Außenmarketing) Maßnahmen unterteilt, in Abstimmung mit der regionalen Wirtschaft entwickelt und sprechen ergänzende Zielgruppen an.

Neben der Akquise von neuen Arbeitskräften für die Region soll dem demografischen Wandel entgegengewirkt und damit Perspektiven für junge Menschen in der Region aufgezeigt werden.

Zum Austausch und zur Entwicklung neuer Projekte und Maßnahmen gibt es seit 2008 die
Arbeitsgruppe Personal, Nachwuchs, Qualifizierung mit Unternehmen aus der Mobilitäts-
wirtschaft, Dienstleistern und Institutionen.

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